职场新人初入职场时，总是热情满满的对待自己的工作，倾尽全力做好本职工作，而且激情很高，总是觉得有事情做就是好事，觉得自己有事做证明自己在这里有存在的价值。因此，职场新人们干劲十足的完成每一项工作任务。
但慢慢的，当曾经的职场新人已经不在“新”时，你会发现他们不像以前一样干劲十足了，他们也开始做事不积极，工作拖着做了。
其实，职场里有这样一种说法，叫做“鞭打快牛”。
什么是鞭打快牛？
成语里的解释是：越是走得快的牛，越是用鞭子打它，让它走得更快。比喻赏罚不明，奖懒罚勤。
在职场里暗示着，做得越多的员工，不一定招人喜欢。
为什么做职场里的“快牛”不好呢？
第一，工作做得越多，说明你很有工作能力，一个有工作能力的人，而有能力的人一般都是被人忌妒的。
第二，每个人都不可能永远不犯错，工作也是这样，你工作做得越多，你工作上犯错的几率就会加大，如果一不小心，一个失误，可能会让你就此走人。
第三，你做得越快，你后边堆的工作就会越多。因为，都知道你做得快，所以很多人会把不属于你的工作直接分配给你，谁让你比别人做得快呢。
第四，你做得多，最后这些不属于你的工作，都会变成你应该做的。如果你长此以往，本来是你代别人做的工作，最后会完全的成为你的本职工作，你不做都不行。
要知道，工作是永远做不完的，这样那样的事情无穷无尽，如果你一味的接受别人的支配，不懂得拒绝的话，你不但会把自己累跨，而且，一旦出现问题时，经常会扮演费力不讨好的角色，因此，职场新人们一定要张弛有度，不要以为自己是无敌金刚永远不知道累，更不要幻想你做得多就会得到别人的信任和赞赏，只要做好你自己的本职工作就可以了，其它的事情一定要收放自如。
